Guide : les 3 clés de réussite d’un parcours management
Être manager, ça s’apprend ! Que l’on soit primo manager ou manager expérimenté le management requiert des compétences comportementales qui se développent tout au long d’une carrière. Pour intégrer les bases, évoluer et performer dans cette mission, la formation est un passage clé. Suite à une croissance exceptionnelle, Meilleurtaux Placement a décidé d’investir dans un parcours de formation pour managers. Benjamin Amsellem, DRH de Meilleurtaux Placement, et Mohamed Boukabous, Consultant – formateur, partagent les 3 clés de réussite de ce parcours.
Le programme de ce guide
L’objectif de Meilleurtaux Placement ? Accompagner TOUS les managers et leur donner les clés pour assurer performance et réussite collective.
Au programme de ce guide :
🚀 Comment embarquer 100% des managers ?
🚀 Comment faire vivre un parcours de formation en interne ?
🚀 Comment être bien accompagné, de l’expression du besoin jusqu’au montage du dossier OPCO ?
🚀 Comment réussir les 100% de complétion et les plus de 95% de satisfaction ?
Ce que vous allez adorer dans ce guide pour former vos managers
Opérationnel
Un guide 100% pratique avec des conseils opérationnels sur la mise en place d’un parcours de formation management et les leviers de motivation d’une équipe.
Expertise
Un décryptage pour comprendre vraiment la méthode de formation et les enjeux autour de ce parcours pour managers multimodal et personnalisé.
Authentique
Un témoignage 100% exclusif du DRH de Meilleurtaux Placement, mais aussi, des témoignages des managers formés par Skillsday.
Qui est Benjamin ?
Benjamin Amsellem est le DRH de Meilleurtaux Placement, une filiale du Groupe Meilleurtaux. Cette filiale est pionnière et spécialisée en courtage de produits d’épargne en ligne. En quelques chiffres, Benjamin est à la tête des ressources humaines d’une entreprise qui réunit 150 collaborateurs, répartis sur 10 sites en France et qui comptabilise 65 000 clients pour 4.5 milliards d’actifs sous gestion.
Qui est Mohamed ?
Après 10 ans en tant que manager de proximité et chargé de développement commercial, en B2B et B2C, Mohamed est convaincu que l’excellence opérationnelle est une réalité pour tous. S’adapter à toute situation de travail, c’est possible avec une pédagogie sérieuse et un accompagnement individualisé. Bref, il est Directeur Pédagogique – Consultant Formateur chez Skillsday.
