📱 E-learning – 10 min
Depuis octobre 2025, l’entretien professionnel devient l’Entretien de Parcours Professionnel : c’est un nouveau rythme légal, de nouveaux déclencheurs obligatoires, et de nouvelles exigences de traçabilité. Vos managers ont jusqu’à octobre 2026 pour être en conformité.
🎯 Les objectifs de la formation :
✅ Identifier le nouveau rythme légal de l’EPP et les situations qui le déclenchent
✅ Conduire un EPP structuré en couvrant les 5 thèmes obligatoires
✅ Assurer le suivi et la traçabilité pour protéger collaborateurs et entreprise
Le programme e-learning Entretien de parcours professionnel
Nouveau cadre légal : comprendre ce qui change vraiment
- Identifiez les évolutions introduites par la loi du 24 octobre 2025 et le nouveau rythme légal de l’Entretien de parcours professionnel
- Repérez les 3 situations qui déclenchent un EPP obligatoire en dehors du cycle régulier
- Sachez faire la différence entre les cas qui imposent un EPP et ceux qui n’en imposent pas
📌 À la fin de ce module, vos managers savent ce que cette réforme implique et ce qui est attendu d’eux.
Apprenez à conduire l’Entretien de parcours professionnel
- Préparez l’entretien en amont et informer le collaborateur ou la collaboratrice dans les délais recommandés
- Découvrez les 5 thèmes obligatoires définis par l’article L.6315-1 du Code du travail
- Entraînez-vous à conduire un EPP grâce au simulateur
📌 À la fin de ce module, vos managers savent conduire un EPP complet, en toute conformité avec les obligations légales et de façon utile pour la personne accompagnée.
Assurez un suivi et la traçabilité après chaque EPP
- Rédigez un compte-rendu écrit et traçez les situations de non-tenue ou de refus
- Réalisez l’état des lieux récapitulatif tous les 8 ans et vérifiez les 3 preuves de développement attendues
- Mesurez les risques financiers en cas de manquement
📌 À la fin de ce module, vos managers comprennent pourquoi la traçabilité protège à la fois le collaborateur ou la collaboratrice et l’entreprise, et savent documenter chaque EPP avec rigueur.
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