Shot #6 Management de la performance d’équipe (2/3)
Pourquoi participer à notre webinaire sur le management ?
Fédérer l’équipe autour de la mission de l’entreprise
Appliquer des objectifs SMART collectifs et individuels
Appliquer la méthode ORC pour donner du sens aux missions
Au menu de ce webinaire management
1. Apprenez en plus sur le management de la performance d’équipe
2. Pourquoi mettre en place un management de la performance ?
3. Comment développer ce type de management ?
4. Session Questions / Réponses en live
CERISE SUR LE SHOT… Vous regardez le replay, nous vous ouvrons des accès privilégiés
pour tester notre formation management de la performance d’équipe
Manager par la performance en pratique
Rencontrez Gyuzel, Learning Designer
Après 4 années d’expérience en gestion de programmes formations, Gyuzel rejoint Skillsday en tant que Learning Designer et participe activement à la création de nos formations Soft Skills. Son défi ? Provoquer vraiment le changement des comportements et développer les compétences de chaque collaborateur. Son sens de l’observation, sa rigueur et sa créativité sont de véritables forces pour retranscrire nos contenus experts de manière accessible, claire et impactante.
Rencontrez Steven, directeur pédagogique – consultant formateur
Passionné de psychologie et de connaissance de soi, Steven s’oriente vers la formation sur les Soft Skills dès l’obtention de son diplôme d’ingénieur. Il confirme son appétence pour la formation en animant des ateliers pour des étudiants du supérieur. Il acquiert par la suite des connaissances en psychologie du travail en tant que consultant en psychométrie. Persuadé que la formation aux Softs Skills est un besoin grandissant, il rejoint Skillsday où il est désormais Directeur Pédagogique – Consultant Formateur.
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